（一） 建立健全工作体系机制，全面加强组织领导。县委、县政府坚持不等不靠，紧盯党中央、省委和市委决策部署，夯实组织体系印发《中共优德体育委 优德体育人民政府关于成立优德体育巩固拓展脱贫攻坚成果领导小组的通知》（延文〔2021〕51号），领导小组下设办公室和13个专项工作组，办公室主任和工作组长分别由县委副书记和县委常委、副县长兼任，明确了办公室和工作组的职责、成员单位，细化分解任务，层层传导压力，确保了工作有序推进。坚持把巩固拓展脱贫攻坚成果工作作为县委常委会、县政府常务会常设议题，定期听取全县巩固拓展脱贫攻坚成果工作情况汇报,研究分析形势,着力解决存在问题。坚持“月例会、周调度、日碰头”工作制度，由县委副书记或分管副县长召集，召开推进会、工作例会、业务调度会，通报当前工作存在问题，安排部署下步重点工作，确保工作目标任务按时完成。制定《优德体育巩固拓展脱贫攻坚成果网格化管理实施意见》，由县委书记任总网格长，县长任常务副网格长，分管副书记、副县长任副网格长；乡镇（街道）党（工）委书记任二级网格长，村支部书记任三级网格长，村两委干部、优秀村民和驻村工作队队员（或帮扶责任人）组成四级网格，明确了各级网格主要职责，进一步压实县乡村各级责任，着力落实“三化三清”工作机制，形成了上下联动、通力合作、各负其责的网格化管理工作格局，构建了“纵向到底、横向到边、职责明确、管理精细”的巩固脱贫成果网格化管理体系，达到了层层传导压力、级级夯实责任、人人优化作风、步步巩固成果的目的。
（二） 强化部门政策衔接调整，确保帮扶责任落实。过渡期内严格落实“四个不摘”要求，保持主要帮扶政策总体稳定，现有帮扶政策该延续的延续、该优化的优化、该调整的调整，确保政策连续性。落实好教育、医疗、住房、饮水等民生保障普惠性政策，并根据脱贫人口实际困难给予适度倾斜。优化产业就业等发展类政策。以现有社会保障体系为基础，充分利用民政、教育、人力资源社会保障、住房城乡建设、医疗保障等政府部门现有数据平台，加强对中高风险人群动态监测，加强多部门联动的数据比对和信息共享，建立风险预警、研判和处置机制，实现对农村低收入人口风险点的早预警、早发现和早帮扶。截至目前，原有政策保持不变，监测对象也纳入到兜底保障政策之内。按照《新乡市民政局 新乡市乡村振兴局关于进一步做好巩固脱贫攻坚成果兜底保障工作的通知》要求，在原三档基础上，对符合条件的“脱贫不稳定户、边缘易致贫户、突发严重困难户”增加A+类和A1类档次标准。
（三）加强监督管理责任落实，强化履职尽责。今年5月份，按照《优德体育巩固拓展脱贫成果排查整改提升工作方案》，对考核反馈问题整改落实情况进行“回头看”，整改工作见人见事、落地见效，坚持问题原因不查清不放过、问题整改不彻底不放过、群众不满意不放过，确保问题整改落地落实。印发《优德体育关于河南省2020年省级党委和政府脱贫攻坚成效考核反馈问题整改方案》《优德体育关于深入整治巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接期间存在的突出问题工作方案》，坚持求真务实、举一反三、标本兼治、上下联动整改原则，围绕问题制定整改措施、明确责任单位，确保整改成效。坚持以问题为导向，紧紧围绕国家、省、市调研、暗访、指导中发现的问题，认真制定整改方案，强化高位推动、统筹推进、标本兼治，对反馈问题进行全面梳理，逐一确定责任单位，逐项细化整改措施，逐个确定责任人，逐件明确整改目标，较真碰硬抓整改。在整改过程中不断加强调研督导、定期调度、销号管理。截至目前，国家脱贫攻坚成效考核指出我省问题以及省、市调研、暗访、指导发现举一反三问题已全部整改到位。关注舆情信访，对信访件实行台账式管理，严格按照“七个一律”工作要求，明确责任主体、进度时限和工作措施，逐条逐项推进落实，努力做到问题不解决不放过、问题原因不查清不放过，确保信访件得到及时办结，达到事事有回音、件件有着落的效果。同时，畅通信访渠道，聚焦重点人、重点事、重点村，集中开展矛盾纠纷排查化解，确保矛盾解决在萌芽，消化在当地。截至目前，今年全县共受理省级以上涉贫有效信访案件5起，均已办结。从全县抽调优秀干部充实到巩固拓展脱贫攻坚督查巡查组，定期对各乡（镇、街道）、有关部门工作开展情况专项督查巡查，做到不留死角、不留盲区，实现早发现、早干预、早落实，确保工作质量和成效。
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